Gastcolleges
Gastcollege Security FedEx
In de eerste periode hadden we een gastcollege van Dirk Pichel. Hij werkt als Regional Manager International Security bij FedEx. FedEx is een bedrijf dat gespecialiseerd is in het transport van goederen. FedEx realiseerde in 2021 een omzet van 84 miljard euro. Dit werd gerealiseerd dankzij 600.000 medewerkers, 680 vrachtvliegtuigen en 200.000 voertuigen in 220 landen over de hele wereld. Hierdoor bereikten ze 93% van de wereld.
Dirk Pichel is verantwoordelijk voor alle beveiligingsactiviteiten (behalve cyber) bij APAC, MEISA en Europa bij Fedex als Regional Manager International Security. Dit omvat een aantal ondersteunende activiteiten. Deze omvatten activiteiten zoals audits, risk assessments, customer implementations, employee safety & security, physical security, business development en investigations.
Na het gastcollege was ik positief verrast over het bedrijf FedEx. De werkzaamheden en het vele reizen voor de baan trekken mij aan. Voor al de risk assessments en de employee safety & security lijken mij interessant. Er zijn ook wel minpunten zoals dat het geen 9:00 tot 17:00 baan is maar dat je altijd aan moet staan voor het werk en er niet altijd kunt zijn voor je famillie. Ik vind dat Dirk Pichel en volledig beeld heeft gegeven van de werkzaamheden en dit ook goed en duidelijk heeft overgebracht. Het contact met de vele partners/actoren spreken mij aan en spoort mij ook aan om mijzelf dieper te gaan verdiepen in deze sector.
Gastcollege Sociale Veiligheid NS
Het eerste gastcollege wat we hebben mogen volgen was van Ward van Gils. Hij is werkzaam als Manager Sociale Veiligheid bij de Nederlandse Spoorwegen. NS is een zelfstandig bedrijf met al haar aandelen in handen van de Nederlandse staat. Het is met 14.600 werknemers, 729 treinen, 7000 km rails en 400 stations in Nederland dan ook het grootste openbaar-vervoersbedrijf van Nederland.
In het gastcollege hebben we veel informatie gekregen over wat een manager van sociale veiligheid allemaal voor zijn kiezen krijgt. Dit werd uitgelegd aan de hand van verschillende gebeurtenissen. Zoals het treinstation in Breda waar migranten een probleem waren en de rellen in Eindhoven waar het centraal station een groot doelwit was. Maar ook het managen van 50.000 bezoekers van de Dutch Grand Prix die allemaal met de trein moesten komen. Bij deze vraagstukken werkt NS veel samen met andere partijen zoals de politie, ProRail en de veiligheidsregio's.
Dit was het eerste gastcollege wat we hebben mogen volgen en ik vond het ook een heel interessante. De verschillende vraagstukken die allemaal terugkomen op de veiligheid en het veilig vervoeren van de passagiers. Dit sprak mij zeker aan. Het lijkt mij interessant om voor een casus een heel plan uit te werken en op locatie kunnen zien hoe het word uitgevoerd maar ook om snel te moeten handelen bij een onverwachte gebeurtenis. Dit zou dus ook wel een beroep voor mij kunnen zijn.
Gastcollege Veiligheidsregio
Veiligheidsregio Brabant-noord is een van de 25 veiligheidsregio's in Nederland. Met de meldkamer als grote speler binnen de veiligheidsregio bestrijden ze incidenten. In periode 1 hebben wij een gastcollege van Rene van Santfoort & Raymond Haesenbos genoten die werkzaam zijn bij deze veiligheidsregio.
In het gastcollege hebben we veel informatie gekregen. We hebben het gehad over de samenwerkingsverbanden binnen de veiligheidsregio. Zo werken ze samen met de Brandweer, GHOR, GGD, GGZ, Ministerie van Defensie, Politie, Waterschappen en de Gemeente. Dit alles met de meldkamer als middelpunt. e dragen bijvoorbeeld bij aan de veiligheid van evenementen. Vergunningen moeten worden afgegeven op advies van ambulance, brandweer en politie. Voor evenementen gebruiken ze de ABC-methode. Gebeurtenis A komt vaker voor, maar het risico is lager wanneer gebeurtenis C minder vaak voorkomt, maar het risico is veel hoger.
Het was het tweede gastcollege van de eerste periode en het interesseerde me erg. Ik hou er niet per se van om met veel verschillende actoren te werken, zorg te verlenen en te brainstormen over grootschalige dreigingen, maar de onderwerpen waar dit van toepassing is spreken mij niet aan. Het enige wat ik wel interessant zou vinden zijn de beveiligingsplannen voor grote evenementen, maar dat is natuurlijk maar een klein deel. Dit is dus geen beroep dat ik later zal kunnen uitoefenen.
Gastcollege Evenementbeveiliging Mojo
MOJO Events in opgericht in 1968 en organiseert jaarlijks zo'n 150 concerten en festivals, die goed zijn voor twee miljoen bezoekers. In de tweede periode hebben wij van dit bedrijf een gastcollege mogen volgen. In het gastcollege hebben wij onder andere informatie gekregen over een normale werkdag, opleidingsniveau, de werkzaamheden en wat het werk leuk maakt. Het gastcollege is gegeven door Daniel Pardijs die werkzaam is als teammanager vergunningen & veiligheid bij het bedrijf MOJO Events. Hij is verantwoordelijk voor de voorbereiding, planning en veiligheid rondom grootschalige en kleinschalige evenementen. Wat de werkzaamheden ook goed samenvat is "Gaan voor kwaliteit, hechten belang aan veiligheid en crowd management".
Een werkdag voor Daniel draait voornamelijk om aanwezigheid op de locaties, voorbereidingen treffen, eindverantwoordelijke zijn voor een evenement en aansturing van een evenement. Naast bovenstaande werkzaamheden is hij ook veel bezig met de risico-inventarisatie en evaluatie. Dit is het signaleren van risico's en daar passende OBE-maatregelen op vinden.
Een baan bij Mojo Events spreekt mij best wel aan. Het bedenken van veiligheidsplannen voor grote evenementen lijkt mij heel interessant en leuk om te doen en ook het aanwezig zijn op evenementen zelf lijkt mij wel vet. Natuurlijk ben je dan ook aan het werk maar in die omgeving lijkt het mij leuk om bezig te zijn. Dit lijkt mij dus ook wel een leuk beroep en hier zou ik me ook verder in willen verdiepen.
Gastcollege Crisisbeheersing Zorg
In periode 3 hebben wij een gastcollege mogen volgen van Patricia van Roessel. Zij is adviseur crisisbeheersing bij zowel het ETZ (Elizabeth TweeSteden Ziekenhuis) als het NAZB (netwerk acute zorg Brabant). Het ETZ is een groot ziekenhuis in de regio Brabant met alle specialismen in huis. Daarnaast heeft het ziekenhuis een aantal bovenregionale functies, zoals een neurochirurgisch centrum, trauma centrum, geboortezorg en IVF. Het ETZ is ook een semi-academisch en grootopleidingsziekenhuis.
Het Netwerk Acute Zorg Brabant is verantwoordelijk voor het verbinden van de schakels in de keten, zodat de acute patiënt de beste zorg krijgt onder alle omstandigheden. Het is een stafbureau voor het Regionaal Overleg Acute Zorg (ROAZ) en is een van de 11 landelijke regionale acute zorgnetwerken. Het Netwerk Acute Zorg Brabant richt zich op domeinen zoals acute zorg, traumazorg, crisisbeheersing, registratie en onderzoek.
De kerntaak van het ETZ is het waarborgen van de veiligheid van patiënten, bezoekers en medewerkers in alle omstandigheden. Ook draagt het ETZ zorg voor de veiligheid en zorg rondom de acute patiënt binnen de regio in alle omstandigheden. De reden waarom deze kerntaken nodig zijn, komt voort uit de risicomaatschappij van Ulrich Beck (1944-2015). Het is een feit dat 100% veiligheid niet bestaat. De Wet van Pleuris, P=VxRx(s)M2, benadrukt de complexiteit van veiligheid en de vele variabelen die hierbij komen kijken.
Ik vond dit gastcollege het minst interessant van allemaal. Het gedeelte van een plan maken rondom bijvoorbeeld een pandemie spreekt mij dan wel nog een beetje aan maar niet in de zorg. Deze tak van de veiligheid lijkt mij dan ook het minst leuk om in te werken. Dit beroep zou ik me dan dus ook niet verder in willen verdiepen.
